提供一个单一站点，员工可以在该站点上执行所有内部程序，促进公司沟通并改善工人之间以及与公司之间的沟通。 它们不仅仅是人力资源工具，还是人力资源领域管理流程的一套解决方案，例如招聘和常规程序、职位空缺声明、评估、调动、外派和人才管理。 人力资源部门的其他工具 在很多情况下，在选拔过程中，人们所重视的不仅仅是头衔和经验。能力也被考虑在内，因为它们是人力资源部门成功的重要因素。 着眼于人才管理，在 Cibernos，我们提供识别人才地图并使其适应业务需求的服务。为此，我们使用专门适合某些专业人士的模拟器，并进行技术和组织培训。根据每个企业的需求，这些服务可以整体或独立提供： 人才地图。这是一项评估工人的培训和潜力的咨询服务。提供员工技术和组织知识的能力和缺陷的地图。 人才转型。
根据人才地图的结果和业务需求制
定演进和转型计划模拟器专门开发专业活动培训系统。结合游戏化技术创建真实场景。 技术形成。一套面向 ICT（编程、通信、安全和开发方法）技术培训、培训和预认 喀麦隆电话营销数据 证的面对面、混合和电子学习课程。 组织培训。加强管理和组织技能的课程，例如服务、开发或流程的方法。 eMotiva：是一个垂直沟通平台，支持远程办公的员工。 当然，我们也给予员工健康应有的重视。因此，我们向公司提供Vital Suite，以便通过激励性游戏化技术促进员工的职业健康。不仅改善了健康状况，而且还减少了缺勤情况。 如果没有针对企业关键能力的培训，所有这一切都毫无意义。 准备好利用人力资源工具提升您部门的声誉了吗？我们正在等待。云服务的优势（经济） 云服务优势 测量公司基础设施的温度并考虑是否可以改进其服务。 云计算技术允许远程访问软件、文件存储和数据处理。
这样它就成为管理个人计算机或本地服务
器的真正替代方案简而言之，它使公司能够拥有一系列资源，并对其进行安全管理和全面维护，无论其规模或行业如何。 这篇文章的目的是与您分享云计算的优势。你能和我们一起去吗？ 什么是云服务以及它们的用途是什么？ 云计算或云计算是一种可替代的、快速的、按需的、敏捷的 加拿大电话号码列表 和安全的技术，适用于无数的服务。有了它，您可以远程访问软件、数据管理和文件存储。虽然它看起来是一个复杂的术语，但它实际上是我们每天都会使用的东西。当然，您也使用电子邮件，对吗？您知道它实际上也是一种云计算服务吗？ 您可以直接访问它，无需在计算机上安装程序。同样的情况也发生在其他应用程序上，以至于云服务在我们的生活中占据越来越重要的地位，而我们几乎没有意识到这一点。 这些服务通常用于防止计算机在运行应用程序时承担繁重的工作负载。
